Plateforme Pré-qualification, Formation,
Emploi
L’objectif
Améliorer l'accès des femmes à la formation continue et à
la VAE
Encourager les femmes à investir les secteurs porteurs
d'emploi
Mettre en cohérence les processus d'accompagnement
Mettre en cohérence l'offre de formation avec les besoins
des entreprises
Animation
de la Plateforme
.......................Animation
du réseau local : INSERTION.......................
Rencontre des structures accueillant le public de
l'insertion :
*
Recensement des besoins de formation pressentis par les
professionnels chargés de l'insertion :
-
Illettrisme, alphabétisation, remise à niveau des savoirs
de base,
- Formations pour de bas niveaux de qualification,
- Découverte des métiers,
- Informatique.
Les
freins repérés:
mobilité et garde d'enfants.
*
Demande des professionnels :
Face aux difficultés de repérage de l'existant:
- création d'un outil recensant l'ensemble des formations
du bassin
Pour une meilleure utilisation de la Validation des Acquis
de l'Expérience
- Réunion d'information sur la VAE par l'animateur du Point
Info Conseil audois
.......................Animation
du réseau local : FORMATION.......................
Rencontre des organismes de formation :
*
Leur Demande :
- une meilleure communication partenariale sur les
formations du bassin.
..................Animation du réseau local :
création d'un outil de communication: le livret
"Formations"..................
En partenariat avec les organismes de formation du bassin:
recensement des actions et édition du document 2006 et
2007.
Pour accéder à ces informations, entrez dans
l'agenda!
.......................Préqualification-Formation-Emploi.......................
L’élargissement des choix
- Action: "Acquisition
personnalisée des savoirs de base, lutte contre
l'illettrisme et l'analphabétisme" (novembre 2006- janvier
2007)
-
Action: "Mobilisation
projet" (15 janvier-18 avril)
-
Action: "Parcours
Actif en Insertion professionnelle" (15 janvier-14 juin)
Intervention du BAIE dans le cadre d'un module
spécifiquement axé sur l'élargissement des choix
professionnels
Les métiers en tension
- Action:
"Préparation aux métiers Aide-Accompagnement auprès des
personnes agées" (8 janvier-30 mars)
Une
formation pilote
Les
métiers de la sécurité recrutent et ont besoin des
femmes
- Action:
"Formation Métiers de la sécurité: S.S.I.A.P.1 " (26
janvier au 16 février 2006 à St Papoul) en partenariat avec
:
- A.N.R.A.S.S : responsable de la formation
- M.L.I et A.N.P.E: référent du public
- B.A.I.E: accompagnement spécifique à la recherche
d'emploi en fin de formation
A l'issue de la formation, les 6 stagiaires ont eu leur
diplôme le 16 février 2007.
Parmi elles, 4 ont dès à présent des perspectives d'emploi
concrètes.
.........Intégration des femmes sur les chantiers
d’insertion du bâtiment...........
Chantiers
2007
Sur les 3 chantiers d'insertion de 2007 :
8 femmes sur 28 personnes
Chantiers 2006
Au total : 6 femmes sur les 3 chantiers de 2006 :
-
3 personnes en formation dans les métiers de la sécurité,
du bâtiment, des espaces verts
- 1 en préparation de concours
- 1 en CDI (ménage)
La
gestion du dispositif
Pascale
RATABOUIL :
Chargée de mission CFPM
Maguy
BARBON :
Maire adjointe chargée de l'insertion
Mairie de Castelnaudary
.........................Perspectives
2007........................
-
Projet de rapprochement du
BAIE
au sein de la Plateforme
Préqualification-Formation-Emploi
pour un renforcement des liens entre le travail
d'élargissement des choix professionnels et les actions
d'insertion et d'accompagnement à l'emploi.
-
Projet de rapprochement avec les autres organismes de
formation et les partenaires de l'insertion du
territoire.